Redaccion hoymujer
Autor: IMAGELIBRARY
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1. Los defensores de esta propuesta aseguran que sería el paso definitivo para conseguir la igualdad real de hombres y mujeres, y que favorecería la conciliación de la vida personal y laboral.
2. “Los padres de baja aprenden a compartir la realidad del hogar y descubren la importancia de convivir con los hijos”, dice Nuria Chinchilla, directora del Centro Trabajo y Familia.
3. Otro beneficio sería que “el empresario no vería a la mujer como un futura madre que acabará de baja. Hombre y mujer estarían en la misma situación”, afirma el diputado foral de Vizcaya Julio Artetxe.
4. Desde la aprobación de la Ley de Igualdad, los nuevos padres tienen derecho a cogerse una baja de 15 días. Un permiso que se ampliará en los próximos años hasta las cuatro semanas.
5. Desgraciadamente, durante el pasado año estos permisos constituyeron sólo un 1,7% del total. O lo que es lo mismo, menos de la mitad de los padres se acogieron a su nuevo derecho.